みずほ銀行前橋支店長・藤生仁さん
桐生市出身で、メガバンクでは珍しい地元人事。８５年に桐生高校を卒業してから２９年ぶりの故郷だ。
着任してから徹底していることは、「ボトムアップ」。支店の行動指針を「明るいコミュニケーション、風通しの良い自由闊達（かったつ）な職場作り」とし、社員が主体性、能動性、やる気を持って業務に取り組むことで、ＣＳ（顧客満足度）やＥＳ（従業員満足度）につなげている。「あいさつや立ち話など何でもいいから、社員と１日一度は声をかけるようにしています」と、社内でのコミュニケーションを怠らない。
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